3月21 日-22日,浙江省参与养老红十字试点服务工作推进会在我市召开，来自全省11个兄弟地市的分管领导、职能处室负责人共计80余人参加本次会议。省红十字会党组成员、专职副会长黄元龙出席会议。
       会议首先组织全体与会人员现场参观了绍兴市养老应急救护培训基地——绍兴市职业技术学院以及柯桥区养老志愿服务基地——柯桥街道颐养院。同时，专门邀请浙江外国语学院社会福利研究所所长、教授董红亚做了“养老服务政策业务培训”，姚教授针对当前养老服务的问题、形势、政策等方面做了深入、详实的分析、指导和解读。
       绍兴市红十字会专职副会长、执委会副主任徐泳代表国家级试点单位做了大会交流。我市于2017年4月被列入总会参与养老服务全国试点市以来，坚持“发挥优长、主动作为，部门合作、资源共享，市县联动、因地制宜，重点突破、以点带面”的工作思路，重点围绕出台政策建立工作机制，组织养老服务人员开展应急救护、养老护理知识技能培训，开展敬老志愿服务，以及对孤寡、高龄、失能困难老人开展人道救助等工作重点，取得明显成效，截止目前已经出台文件2个，建立“养老护理应急救护培训基地”8个，培养国家级养老师资5名、红十字养老护理员122名，在养老人员中普及应急救护知识1900人次，建立老年人公益援助项目4个、资金规模为105万元，在原有22支志愿队基础上，调整新建养老志愿服务 6支，新招募养老志愿者384余名、开展养老志愿服务1650小时、服务老人2800人次。我市的做法得到了社会各界的欢迎和好评，多次在中国红十字会总会的项目季报中获得肯定。
       最后，省红十字会党组成员、专职副会长黄元龙做了重要讲话，并就下一步工作方向提出指导性意见和建议：一是进一步提高思想认识。要深刻领会这是贯彻党中央决策和习近平总书记指示的具体行动，是老龄化社会的迫切要求，是人道公益事业的题中之义。二是认真谋划找准参与定位。要弄清楚红十字会参与养老服务，参与那些工作，要积极主动、发挥优势。三是切实加强组织领导。必须加强调研，探索创新，统筹兼顾，协同推进，推动试点工作取得实效。他要求会后，各试点单位要争取当地党委、政府和有关部门支持，将参与养老服务工作作为年度重点工作内容，加强辖区内工作的指导、推动，并建立定期报告制度，要加强指导督促。确保责任到位，任务落实。